طول رزومه مي بايست چقدر باشد؟ آيا در هنگام نوشتن رزومه مي بايست به مقدار آن توجه كرد؟
يك رزومه استاندارد معمولاً بيشتر از دو صفحه A4 نيست . رزومه استاندارد معمولاً دربردارنده داده ها مهمي از سابقه شغلي‌تان است و چندان وارد جزئيات نميشود . براي شعور صحيح از ارتفاع رزومه , در صدر بايستي تفاوت دربين Resume و CV را بدانيم .
Resume معمولاً يك يا اين كه دو كاغذ است و داده ها شغلي و تحصيلي شما‌را به طور مختصر و تيتروار ابلاغ مي نمايد . كارجو مي بايست Resume خويش را براي هر شرايط شغلي تطبيق دهد . در Resume نيازي نيست كه همگي چيز به ترتيب مورخ متن شود . همينطور , الزامي نيست كه Resume بيان‌كننده تمام سابقه شغلي‌تان باشد .
از سوي ديگر , مفهومي به اسم CV موجود هست . CV ( كه مخفف عبارت Curriculum Vitae است ) سندي دو يا اين كه چندين صفحه‌اي است كه داده ها فردي , سابقه و دستاوردهاي شغلي كارجو را با جزئيات ظريف نمايش ميدهد . همينطور , در هنگام نوشتن CV بايستي سابقه تحصيلي و دستاوردهاي فردي نظير مقاله ها و كتاب ها چاپ شده , افتخارات و جوايز هم ذكر شوند .
CV معمولاً بايستي مبني بر ترتيب هنگامي متن شود . چنين كاري سبب ساز مي شود تا صاحبكار روءيت كرد بهتري نسبت به مسير شغلي‌تان به دست آورد . CV معمولاً اثبات است و براي موقعيت‌هاي شغلي متعدد تغيير تحول نميكند .
معمولاً در كشور‌ايران هنگامي كه از رزومه حرف ميشود خواسته Resumeاي است كه با اعتنا CV درج شده باشد . نكاتي نيز كه در‌اين مقاله ابلاغ ميگردد بر اين اصل جمع آوري شده‌اند .
در حالتي‌كه تعداد صفحه ها رزومه‌تان دوچندان است با گزينش يك فونت مطلوب , به كار گيري از جدول و نشانه‌گذاري مي توانيد تعداد صفحه هاي را به صورت قابل ملاحظه‌اي كاهش دهيد .
اشكال متفاوت رزومه
رزومه‌ها معمولاً به دو روش متن مي گردند :
به ترتيب هنگامي ( Chronological ) : در‌اين جور رزومه , سوابق شغلي‌تان را بر طبق مورخ مي‌نويسيد . در‌اين رزومه , معمولاً آخري سابقه شغلي در اولِ رزومه نوشته مي شود
طول رزومه مي بايست چقدر باشد؟ آيا در هنگام نوشتن رزومه مي بايست به مقدار آن توجه كرد؟
يك رزومه استاندارد معمولاً بيشتر از دو صفحه A4 نيست . رزومه استاندارد معمولاً دربردارنده داده ها مهمي از سابقه شغلي‌تان است و چندان وارد جزئيات نميشود . براي شعور صحيح از ارتفاع رزومه , در صدر بايستي تفاوت دربين Resume و CV را بدانيم .
Resume معمولاً يك يا اين كه دو كاغذ است و داده ها شغلي و تحصيلي شما‌را به طور مختصر و تيتروار ابلاغ مي نمايد . كارجو مي بايست Resume خويش را براي هر شرايط شغلي تطبيق دهد . در Resume نيازي نيست كه همگي چيز به ترتيب مورخ متن شود . همينطور , الزامي نيست كه Resume بيان‌كننده تمام سابقه شغلي‌تان باشد .
از سوي ديگر , مفهومي به اسم CV موجود هست . CV ( كه مخفف عبارت Curriculum Vitae است ) سندي دو يا اين كه چندين صفحه‌اي است كه داده ها فردي , سابقه و دستاوردهاي شغلي كارجو را با جزئيات ظريف نمايش ميدهد . همينطور , در هنگام نوشتن CV بايستي سابقه تحصيلي و دستاوردهاي فردي نظير مقاله ها و كتاب ها چاپ شده , افتخارات و جوايز هم ذكر شوند .
CV معمولاً بايستي مبني بر ترتيب هنگامي متن شود . چنين كاري سبب ساز مي شود تا صاحبكار روءيت كرد بهتري نسبت به مسير شغلي‌تان به دست آورد . CV معمولاً اثبات است و براي موقعيت‌هاي شغلي متعدد تغيير تحول نميكند .
معمولاً در كشور‌ايران هنگامي كه از رزومه حرف ميشود خواسته Resumeاي است كه با اعتنا CV درج شده باشد . نكاتي نيز كه در‌اين مقاله ابلاغ ميگردد بر اين اصل جمع آوري شده‌اند .
در حالتي‌كه تعداد صفحه ها رزومه‌تان دوچندان است با گزينش يك فونت مطلوب , به كار گيري از جدول و نشانه‌گذاري مي توانيد تعداد صفحه هاي را به صورت قابل ملاحظه‌اي كاهش دهيد .
اشكال متفاوت رزومه
رزومه‌ها معمولاً به دو روش متن مي گردند :
به ترتيب هنگامي ( Chronological ) : در‌اين جور رزومه , سوابق شغلي‌تان را بر طبق مورخ مي‌نويسيد . در‌اين رزومه , معمولاً آخري سابقه شغلي در اولِ رزومه نوشته مي شود
استارت آپ چيست؟